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Understanding by Design: Professional…
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Understanding by Design: Professional Development Workbook (edición 2004)

por Jay McTighe (Autor)

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2061131,837 (4.5)Ninguno
Implementing the popular Understanding by Design® (UbD™) framework is much easier when you use this in-depth resource for workshops, curriculum teams, and teacher training. This collection of templates, design tools, examples, and exercises helps you give all staff members a firm grasp of key UbD principles, including: How to use backward design to align curriculum with assessment and instruction. Why to focus curriculum on the ""big ideas"" in your content standards. Which learning activities are more apt to enable students to achieve desired results. Give staff members at all levels clear action steps they need in every stage of the UbD process, including: Drafting curriculum units based on essential questions. Creating performance tasks and rubrics for assessing student understanding in any subject. Organizing, sequencing, and guiding classroom learning experiences. Included are steps for conducting a peer review of unit designs plus process steps to guide your implementation of UbD systemwide.… (más)
Miembro:GATES_Enrichment
Título:Understanding by Design: Professional Development Workbook
Autores:Jay McTighe (Autor)
Información:Association for Supervision and Curriculum Development (2004), 295 pages
Colecciones:Tu biblioteca
Valoración:
Etiquetas:Ninguno

Información de la obra

Understanding by Design: Professional Development Workbook por Jay McTighe

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the workbook was a wonderful compliment to the book. greast examples and easy to implement using the workbook as a guide ( )
  micheaun | Nov 9, 2007 |
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Referencias a esta obra en fuentes externas.

Wikipedia en inglés (1)

Implementing the popular Understanding by Design® (UbD™) framework is much easier when you use this in-depth resource for workshops, curriculum teams, and teacher training. This collection of templates, design tools, examples, and exercises helps you give all staff members a firm grasp of key UbD principles, including: How to use backward design to align curriculum with assessment and instruction. Why to focus curriculum on the ""big ideas"" in your content standards. Which learning activities are more apt to enable students to achieve desired results. Give staff members at all levels clear action steps they need in every stage of the UbD process, including: Drafting curriculum units based on essential questions. Creating performance tasks and rubrics for assessing student understanding in any subject. Organizing, sequencing, and guiding classroom learning experiences. Included are steps for conducting a peer review of unit designs plus process steps to guide your implementation of UbD systemwide.

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