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The refractive thinker : an anthology of higher learning. Vol. 3, Change…

por Cheryl A. Lentz

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The rules of the workplace and the economy have changed. Organizations need to embrace change and seek leaders who possess the necessary skills to evolve an organization in a less than popular direction. Organizations that embrace this change will find success in a new economy. ... [This series] is a roadmap that discusses the many dimensions of change management: avoiding resistance and gaining buy-in to change initiatives, pillars of leadership effectiveness, defining new models of change as transformation, elements of successful change management, and managing change more effectively--P. ix.… (más)

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Referencias a esta obra en fuentes externas.

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The rules of the workplace and the economy have changed. Organizations need to embrace change and seek leaders who possess the necessary skills to evolve an organization in a less than popular direction. Organizations that embrace this change will find success in a new economy. ... [This series] is a roadmap that discusses the many dimensions of change management: avoiding resistance and gaining buy-in to change initiatives, pillars of leadership effectiveness, defining new models of change as transformation, elements of successful change management, and managing change more effectively--P. ix.

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